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关于增录 “百千万卓越工程人才培养”专项计划专业学位硕士研究生的通知

发布时间:2022-03-31 点击数:

我院拟增录 “百千万卓越工程人才培养”专项计划专业学位硕士研究生18名,将在参加我院专业学位硕士研究生复试的考生中,按最终成绩排名,在师生双向选择原则下,择优录取,请符合条件的同学于3月31日下午16:00前报名,报名邮箱:Jdjx100@mail.xjtu.edu.cn邮件请注明考生编号、姓名、最终成绩、联系电话等信息,以“姓名-考生编号”命名。

“百千万卓越工程人才培养”专项计划简介:

为深入贯彻中央人才工作会议、全国教育大会、全国研究生教育会议精神,落实总书记关于“要发挥用人主体在人才培养、引进、使用中的积极作用”要求,进一步深化科教一体、产教融合、校企协同的研究生培养模式改革,为国家培养创新型工程领军人才,结合yl23455永利实际,实施“百千万卓越工程人才培养”(以下简称“百千万工程”)计划,旨在联合百家行业龙头企业和科研院所,聘用千名工程科技专家担任导师,培养万名卓越工程人才。

本计划坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,以国家重大战略、关键领域和社会重大需求为牵引,以校企联合攻克“卡脖子”关键核心技术难题为目标,与企业、科研院所(以下简称“合作单位”)共建创新联合体,作为实施“百千万工程”计划的基本组织形式和平台。创新联合体作为校企协同攻关的基本单元,推进学校与企(事)业单位建立长期稳定的合作,产学研协同攻关,加快“卡脖子”关键核心技术突破,在联合攻关中培养创新人才。

本计划研究生培养采取硕博贯通培养模式,实行“双导师”制个性化培养,为每位研究生聘请校企联合攻关团队成员组成“双导师”或导师组,其中企(事)业单位人员担任企业导师,校内教师担任学科导师。“双导师”共同负责并完成研究生的培养,双方均为主导师。企业导师主要负责培养研究生解决复杂工程技术问题能力和工程技术研究能力的培养,学科导师主要负责培养研究生知识体系构建和理论创新能力的培养。

本计划的研究生就业按国家和学校有关规定执行,合作单位也可通过协议的方式资助研究生完成学业,并就定向培养和就业去向等有关事项进行事先约定。博士研究生毕业后可加入yl23455永利博士后流动站,并进入对应企(事)业单位博士后工作站继续从事相关科研工作。

“百千万卓越工程人才培养”计划导师列表如下:

学科导师

企业导师

备注(合作单位)

招生人数

(专业学位)

蒋庄德

高峰

明石创新技术集团股份有限公司

1

景蔚萱

张宁

明石创新技术集团股份有限公司

1

赵立波

张赟

明石创新技术集团股份有限公司

1

彭年才

苗保刚

西安天隆科技有限公司

1

李应红

刘永泉

中国航发606所

1

李应红

黄维娜

中国航发集团

1

何光宇

曹志鹏

中国航发624所

1

陈雪峰

李建榕

中国航发研究院

1

陈雪峰

王春民

航天六院

8

周光辉

杨亚龙

航天六院

谢永慧

陈晖

航天六院

唐桂华

黄乐萍

航天六院

刘金鑫

南向谊

航天六院

耿佳

马元

航天六院

聂祥樊

刘轶

航天六院

翟智

杜飞平

航天六院

吴云

高玉闪

航天六院

何卫锋

袁洪滨

航天六院

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